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暑期省內訪企拓崗聯合行動第一階段圓滿結束
2024-08-01 點擊次數：8302
為貫徹落實教育部《關于開展2024屆高校畢業生就業“百日沖刺”行動的通知》《關于做好2024屆離校未就業高校畢業生就業服務工作的通知》要求，推動校企、校地合作，促進我省2024屆普通高校畢業生留省就業，7月9-25日，省大學生就業創業指導中心組織開展“訪龍江企業 拓就業崗位”聯合行動，取得良好成效。
一、問需于校，實現服務“菜單化”
本次活動區別以往，更加突出學校學科專業與用人單位精準對接。啟動前，省中心精心籌劃，列出走訪企業行程“菜單”。各高校就業工作部門根據工作實際和專業對口情況，按照走訪日程安排自愿、選擇性參加，增強訪企拓崗活動的精準性和實效性。高校深入調研企業經營、發展及人才需求情況，考察畢業生工作和生活環境，看望在企業工作的畢業生代表，了解他們的工作和發展情況，校企共同圍繞協同育人、產學研合作、供需信息對接等方面現場交流。
二、多方聯動，架起就業“直通橋”
期間，有關市(縣)政府、各級人社部門、產業園區、人力資源服務機構、企業和高校積極參與，召開政校企交流座談會、企業推介會、人才政策宣講會。政、校、企三方圍繞緊缺人才引進、專業人才培養、畢業生實習就業、建立合作長效機制等方面展開探討和交流，對接人才需求，對高校全面了解省內市地的人才引進政策、深入挖掘省內優質就業崗位、深化校地校企合作、推進產教融合等方面起到了積極作用。
三、成果豐碩，助力沖刺“關鍵期”
一是省級市場示范引領作用進一步發揮。本次活動得到高校和企業的積極響應，近30所高校就業工作部門及院系負責人40余人參與，走訪了佳木斯市、湯原縣及黑龍江遠大購物中心有限公司等22家企業，開拓就業崗位百余個，推薦部分2024屆離校未就業畢業生就業及2025屆畢業生實習，25所高校代表受聘佳木斯市“引才專員”助力佳木斯市招才引才工作。二是政校企合作交流平臺進一步搭建。借助政校企交流平臺，連接起企業崗位資源和高校人才供給優勢，既滿足企業選才用人需求，又為畢業生就業提供崗位保障。校企雙方就建立互動交流機制達成共識，高校組織相關專業畢業生走進企業，同時積極邀請企業進校園，宣講企業文化和行業發展趨勢，引導和鼓勵畢業生留省就業。三是省校間、高校間工作進一步交流。活動過程中，省、校兩級統一思想，凝聚合力，推進落實近期促就業工作舉措。高校間交流工作經驗和做法，資源共享、信息互通，共同沖刺攻堅。
下一步，省大學生就業創業指導中心將認真貫徹落實2024屆全省高校畢業生就業工作第四次推進會議精神，扎實推進“百日沖刺”行動，一手抓供需適配，啟動第二期訪企拓崗聯合行動，組織高校赴臺州、麗水訪企拓崗；一手抓就業核查，確保就業統計分類準確、數據真實可靠。
